共青团各县（市、区）委，济宁高新区、太白湖新区团（工）委，市直各局、公司、大单位团委，各大中专院校团委，市直机关团工委：
按照团省委和团市委工作部署，今年“五四”期间，继续评选表彰省级和市级五四红旗团委（团支部）、优秀共青团员、优秀共青团干部（简称“两红两优”）。现将申报工作有关事项通知如下。
一、申报条件
1、山东省五四红旗团委
（1）团组织设置完整，政治生活有序，工作制度完善，经常性开展团员意识教育，团情统计、团费收缴、团员发展等基础团务工作规范。
（2）团委班子健全，能够按期换届；团委班子工作能力强，业务精，团结进取，作风扎实，富有创新精神，在团员青年中具有较高威信。
（3）能扎实有效地开展团的工作，全团性品牌活动和重点工作有成效，有一项以上具有示范推广作用的特色活动或工作，共青团工作在所在单位、地区整体活跃。
（4）切实履行团委职责，带动支部建设，所属团支部（总支）能够按期换届，组织制度健全，富有活力。
（5）掌握所在地区或单位的团员青年状况，采用有效的方式密切联系、正确引领广大团员青年，大力加强服务型团组织建设，主动参与区域化团建，增强服务意识、强化服务职能，增强团组织对团员青年的吸引力和凝聚力。
（6）原则上近五年获得过市级“五四红旗团委”称号。
2、山东省五四红旗团支部
（1）工作活跃，有一项以上特色活动，有效吸引团员青年积极参与，大力开展基层服务型团组织建设，主动参与区域化团建，在联系和服务青年方面做出了突出成绩，在所在单位和青年中得到高度认可。
（2）组织设置规范，工作制度健全，能够按期换届，积极开展团员教育、团员管理、团员发展工作。
（3）团支部（总支）成员工作能力较强，认真落实上级团委的各项工作要求，扎实有效地开展团的工作，在团员青年中有较高的认同度。
（4）原则上近五年获得过市级“五四红旗团支部”称号。
近三年获得过“山东省五四红旗团支部”表彰的单位不重复参评。已经被推报为本次“山东省五四红旗团委”候选单位的，不再推报其下属团支部。
3、山东省优秀共青团员（出生日期为
（1）拥护党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱中华民族、热爱社会主义。
（2）遵纪守法，品德高尚，自觉践行社会主义核心价值观，弘扬新风正气。
（3）勤于学习，善于创造，甘于奉献，在本职岗位和社会生活中发挥模范带头作用。
（4）自觉遵守团的章程，模范履行团员的各项义务，积极参加团的活动，保持团员先进性。
（5）经常性参加志愿服务。
（6）团龄在一年以上。
（7）原则上近五年获得过市级以上团委授予的荣誉称号。
专职团干部不参加评选。
4、山东省优秀共青团干部
（1）坚持正确的政治方向，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。
（2）遵纪守法，品德高尚，积极践行社会主义核心价值观，弘扬新风正气。
（3）忠诚党的事业，注重党性修养，坚持原则，公道正派，落实中央八项规定和省委十条实施办法，坚决反对“四风”。
（4）热爱团的岗位，认真执行上级团组织的指示和决议，坚持围绕党政中心工作和青年需求扎实开展工作，主动服务经济文化强省建设，在团的岗位上取得突出成绩。
（5）注重深入基层，密切联系青年，竭诚服务青年，在青年中具有广泛的影响力、号召力。
（6）经常性参加志愿服务。
（7）从事团的工作时间一般不少于三年（农村、街道社区新选任兼职团干部和驻外团工委、行业团工委等兼职团干部从事团的工作不少于两年）。
（8）原则上近五年获得过市级以上团委授予的荣誉称号。
5、济宁市五四红旗团委
（1）团组织设置完整，政治生活有序，工作制度完善，经常性开展团员意识教育，团情统计、团费收缴、团员发展等基础团务工作规范。
（2）团委班子健全，能够按期换届；团委班子工作能力强，业务精，团结进取，作风扎实，富有创新精神，在团员青年中具有较高威信。
（3）能扎实有效地开展团的工作，全团性品牌活动和重点工作有成效，有具有示范推广作用的特色活动或工作，共青团工作在所在单位、地区整体活跃。
（4）切实履行团委职责，带动支部建设，所属团支部（总支）能够按期换届，组织制度健全，富有活力。
（5）掌握所在地区或单位的团员青年状况，采用有效的方式密切联系、正确引领广大团员青年，大力加强服务性团组织建设，增强服务意识、强化服务职能，增强团组织对团员青年的吸引力和凝聚力。
（6）原则上应获得过县级“五四红旗团委”称号。
团县委不参加评选。
6、济宁市五四红旗团支部
（1）工作活跃，有1项以上特色活动，有效吸引团员青年积极参与，大力开展基层服务型团组织建设，主动参与区域化团建，在联系和服务青年方面做出突出成绩，在所在单位和青年中得到高度认可。
（2）组织设置规范，工作制度健全，能够按期换届，积极开展团员教育、团员管理、团员发展工作。
（3）团支部（总支）成员工作能力较强，认真落实上级团委的各项工作要求，扎实有效地开展团的工作，在团员青年中有较高的认同度。
（4）团支部（总支）或所在团委原则上应获得过“济宁市示范性基层团组织”称号。
近三年内获得同类表彰的单位不重复参评。已经被推报为“济宁市五四红旗团委”候选单位的，不再推报其下属团支部。
7、济宁市优秀共青团员（出生日期为
（1）拥护党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱中华民族、热爱社会主义。
（2）遵纪守法，品德高尚，自觉践行社会主义核心价值观，弘扬新风正气。
（3）勤于学习，善于创造，甘于奉献，在本职岗位和社会生活中发挥模范带头作用。
（4）自觉遵守团的章程，模范履行团员的各项义务，积极参加团的活动，保持团员先进性。
（5）经常参加志愿服务。
（6）团龄在一年以上。
（7）原则上应获得过县级以上团委授予的荣誉称号。
专职团干部和保留团籍的党员不参加评选。
8、济宁市优秀共青团干部
（1）坚持正确的政治方向，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神。
（2）遵纪守法，品德高尚，自觉践行社会主义核心价值观，弘扬新风正气。
（3）忠诚党的事业，注重党性修养，坚持原则，公道正派，落实中央八项规定和市委实施办法，坚决反对“四风”。
（4）热爱团的岗位，认真执行上级团组织的指示和决议，坚持围绕党政中心工作和青年需求扎实开展工作，主动服务经济文化强省建设，在团的岗位上取得突出成绩。
（5）密切联系青年，竭诚服务青年，在青年中具有广泛的影响力、号召力。
（6）从事团的工作时间一般不少于2年（乡镇、街道新选任兼职团干部和驻外团工委、行业团工委等兼职团干部从事团的工作不少于1年）。
（7）经常参加志愿活动。
（8）原则上应获得过县级以上团委授予的荣誉称号。
优秀共青团员和优秀共青团干部评选重点面向基层，要重点向生产、科研、教学等一线倾斜。同时，优秀共青团员和优秀共青团干部的推荐人选无违反计划生育、企业经营、环保、税务、公务员等政策法规行为。
二、申报名额及申报方式
1、全省“两红两优”
2014年度团省委分配我市的申报名额与上年基本持平。各县（市、区）、各单位推报团委、团支部、团员、团干部各不超过1个。各县（市、区）团委、各直属团委不可申报本级团委，县级团委参评由团市委研究确定。团市委将结合各地各单位上报材料情况，通过适当形式对申报对象进行考察了解，择优确定向团省委推报的个人及单位名单，由团省委进行差额评选。
2、全市“两红两优”
市“两红两优”申报名额原则上参照各县级团委上报的2013年度团委（团工委）、团支部（团总支）、团员、团干部数量，按一定比例进行分配（名额分配表见附件1）。申报工作结束后，团市委将进行差额评选，择优确定“两红两优”表彰名单。
三、有关要求
1、各县级团委要对申报工作高度重视，对拟申报的个人和单位进行认真审核把关，坚决杜绝“人情表彰”、“违规表彰”等不正之风，真正把工作突出、群众公认的优秀个人和组织推荐上来，通过申报评选，形成正确导向。
2、各级团委在推荐“两红两优”时要兼顾各个方面、各条战线，推报的候选人（单位）数量、结构应与团员、团干部、基层团组织在各个领域的分布情况匹配，并向“两新”团组织、乡镇街道团组织适当倾斜，注意推荐工农业生产一线优秀团员、团干部以及在基层挂职的团干部中的先进典型。申报“济宁市优秀共青团员”时，机关、事业单位和大中学生人选比例原则上不得超过分配名额的75%。
3、请各单位严格把握时间进度要求，对拟申报的单位和个人进行深入考察和了解，在听取党组织意见的基础上，确定申报名单，并认真填写申报表（见附件2至9），撰写申报材料（各不超过1500字）。申报表格和申报材料（均用A4纸打印，双页表格要求正反面打印），要求一式2份，并将电子版发至团市委组织部电子信箱，省级申报材料截止时间为
联 系 人：王 腾 辛亭亭
联系电话：2967904
通讯地址：济宁市红星中路1—1号
邮 编：272000
电子信箱：tsw2967904@163.com
附件：1．2014年度“两红两优”申报名额分配表
2. 2014年度“山东省五四红旗团委”申报表
3．2014年度“山东省五四红旗团支部”申报表
4．2014年度“山东省优秀共青团员”申报表
5．2014年度“山东省优秀共青团干部”申报表
6．2014年度“济宁市五四红旗团委”申报表
7．2014年度“济宁市五四红旗团支部”申报表
8．2014年度“济宁市优秀共青团员”申报表
9．2014年度“济宁市优秀共青团干部”申报表
10. 2014年度“济宁市两红两优”申报名单汇总表
共青团济宁市委